Ateliers philosophiques en contexte professionnel
Penser ensemble pour agir avec clarté dans le réel
Dans le quotidien professionnel, les tensions s’accumulent entre exigences institutionnelles et engagement personnel, valeurs affichées et réalités du terrain, besoin de lien et sentiment d’isolement.
La clarté manque alors : comment penser l’humain et le travail sans en nier les paradoxes ?
Les ateliers philosophiques offrent un espace pour questionner collectivement les enjeux du travail, sans prêt-à-penser ni solution toute faite. Ils permettent de :
- Interroger les évidences du quotidien et clarifier ses enjeux
- Prendre du recul et retrouver du souffle dans l’action
- Penser les tensions plutôt que les contourner
- Renforcer lucidité, cohérence et capacité à agir ensemble
Ni coaching d’équipe, ni supervision, je conçois et anime des ateliers accessibles, structurés et ancrés dans le réel, à la croisée du dialogue socratique, de l’éthique professionnelle et d'une expérience de terrain issue de l'accompagnement.
Quelques exemples de thématiques souvent abordées :
- Engagement : Peut-on s’impliquer sans s’épuiser ?
- Reconnaissance : Comment reconnaître sans flatter ?
- Confiance : Comment faire équipe sans se nier ?
- Décision : Comment décider sans imposer ?
- Cadre & liberté : Que devient ma liberté dans un collectif ?
- Temps : Le temps qu’on nous donne suffit-il à ce qu’on nous demande ?
- Relation : Comment interagir sans s’effacer ni dominer ?
Pour qui ?
Ces ateliers s'adressent :
→ Aux équipes & collectifs de travail, quels que soient leur métier ou leur statut :
- Collectivités
- Associations
- Structures médico-sociales, sociales, éducatives ou culturelles
- Coopératives, structures de l’ESS, entreprises à mission
→ Aux bénéficiaires de vos services : voir les ateliers de pratiques philosophiques "Grand Public"
Qui suis-je ?
Margerie Véron, ancienne avocate, formée à la pratique philosophique et à l’accompagnement professionnel.
J’anime des espaces de réflexion vivants et structurés qui conjuguent rigueur et humanité pour que chacun puisse s’interroger sur ce qu’il fait, ce qu’il vit, ce qu’il pense.
En pratique
Le cadre de travail est ajustable aux réalités de votre terrain. Les formats s'adaptent à vos enjeux, à vos équipes, à votre rythme.
➤ Ateliers ponctuels
1h30 à 2h · Jusqu’à 12 participants · En présentiel ou en visio
Pour interroger collectivement une problématique concrète.
➤ Séminaires
½ journée à 2 jours
Pour articuler situations de terrain, apports méthodologiques (art du dialogue et du questionnement) et mise en discussion collective.
➤ Parcours d'ateliers
Parcours thématiques sur plusieurs séances
Pour inscrire la réflexion dans le temps et l'ancrer au quotidien.
Envie d'en savoir plus ?
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